El software imprescindible para la gestión de tus Recursos Humanos: responsables de producción, empleados y directivos
Un nuevo concepto de gestión de los recursos humanos que beneficia a todas las partes implicadas
¿Cuáles son las funcionalidades de nuestro HR Planificación para la gestión de los recursos humanos?
- Asignar correctamente los recursos humanos en cada proceso. ¡Evita errores en la programación de turnos!
- Clasificar las capacidades de los empleados y favorecer la conciliación con actividades. ¡Aumenta tu productividad y calidad del servicio!
- Gestionar eventualidades, como por ejemplo las ausencias de trabajadores.
- Establecer normas para los intervalos de tiempo.
- Publicar un calendario definido con acceso a las distintas funciones de cada usuario, de modo que los directivos pueden hacer cambios manuales.
- Permitir el acceso de los trabajadores a los horarios actualizados, cumpliendo con las leyes de privacidad.
Éstas son las ventajas de nuestro software HR Planificación:
- Ahorro de tiempo en las tareas mecánicas y de administración.
- Mayor control y simplificación de la gestión del personal.
- Descentralización de peticiones y autorizaciones relacionadas con la gestión de las personas.
- Mejor comunicación.
- Mayor productividad del departamento de RR.HH.
- Reducción de los costes de administración y gestión del personal.
- Información más accesible y
- Mayor colaboración entre los departamentos.
Ofrecemos 2 modalidades de uso de HR Planificación para la gestión de los recursos humanos:
GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS BÁSICA
- El manager determina quién y cuándo trabaja.
- El manager realiza el planning de trabajo.
GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS AVANZADA
- La aplicación sugiere la planificación de turnos de acuerdo con un algoritmo.
- El manager especifica los criterios y la aplicación realiza el planning proponiendo el personal.
HR Planificación está integrado de forma nativa con los otros módulos de la suite Infinity Zucchetti para la gestión del personal:
